Работодатель должен оформлять список сотрудников, имеющих доступ к Интернету 02.10.2014 10:20
С 13 августа 2014 начинают действовать новые правила, касающиеся взаимоотношений фирм и предпринимателей с операторами связи, предоставляющими интернет-услуги. Это связано с вступлением в силу постановления Правительства РФ от 31.07.2014 г. №758.
Теперь всем интернет-компаниям вменено в обязанность идентифицировать пользователей сети Интернет. То есть устанавливать их ФИО на основании документа, удостоверяющего личность, — чаще всего паспорта гражданина Российской Федерации. В связи с этим постановление № 758 обязывает всех работодателей составлять списки сотрудников, имеющих доступ к интернету. Подобные списки должны содержать ФИО каждого работника и его паспортные данные. Подтверждает достоверность сведений руководитель компании (индивидуальный предприниматель).
Обновлять такие списки необходимо не реже одного раза в квартал. А конкретные сроки указываются в абонентском договоре